程序员工资为什么这么低(我)

近几年,有不少大学生在毕业之后都希望能够找一个铁饭碗的工作,但是竞争实在是太激烈,大家在选择工作的时候,其实就会发现一些热门的岗位或者行业已经很难再入职,所以大家在求职面试的时候就...

近几年,有不少大学生在毕业之后都希望能够找一个铁饭碗的工作,但是竞争实在是太激烈,大家在选择工作的时候,其实就会发现一些热门的岗位或者行业已经很难再入职,所以大家在求职面试的时候就会看到不同的工作,无论是工资还是待遇更是千差万别,大家并不知道该去从事什么样的工作岗位。

我,程序员,在北京的华为工作,透露年薪和程序员辞职的原因

调查的时候,便看到其实会有很多网友对于程序员的收入比较感兴趣,大家都会觉得这些程序员的收入较高,那么到底有多少呢?为什么还会有一些年轻人在工作多年选择辞职呢?

小军在毕业之后就进入了北京的一家华为工作,能够拿到25万左右的年薪,其实也是经过了近三年的努力,他认为行业还是比较特殊的,大家都觉得毕业之后如果能够进入网络公司,工作发展前景是比较好的,而且一些互联网公司在年底会给予大家顶尖的待遇,如果你有条件有能力,其实可以尝试进入互联网公司,不过也有一些员工难以适应较大的工作压力,选择辞职。

我,程序员,在北京的华为工作,透露年薪和程序员辞职的原因

小军透露道,其实现在有不少大学生在选择工作的时候都希望能够进入大公司,而北京的通讯和it行业的一些大公司,更能够吸引大家入职一些程序员,能够在进入单位之后获得非常好的待遇,所以大学生们在求职找工作的时候都会认为,大公司才是绝佳的选择,可是当真正进入大公司工作之后,却发现工作压力以及工作负担实在是太重。

所以有些程序员会有离职的情况,大家会认为,在一些国企或者是在事业单位能够特别的吃香,所以一些研究生都会踊跃报名,他们在做对比的时候就会看到国企的工作相当轻松,福利待遇好,政治待遇是普通公务员的两三倍,所以在做对比的时候就会看到一些国企员工的基本工资待遇再加上年终奖金也能够拿到十几万甚至20万以上,能够在一线城市里获得稳定工作,能够拿到良好的收入和奖金,其实这些年轻人也愿意接受在国企的工作岗位。

我,程序员,在北京的华为工作,透露年薪和程序员辞职的原因

当然归根结底,一些程序员之所以会选择辞职,也是考虑到在大公司工作时间较长,所以大家并不想在和年轻的时候一样加班一些,到了30岁甚至35岁的程序员开始另谋出路,希望能够在其他的行业中找到一份稳定的铁饭碗,其实通过他们的能力和学历,能够在国企或者事业单位中有所成就,也不是太大问题。

结语:大家对此怎么看呢?写在评论中,大家一起交流。

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  • 发表于 2022-09-28 22:44:42
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  • 分类:科技

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王小二
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