很多小伙伴想了解中国假日的相关知识，已更新头条专门整理了中国假日的内容介绍，让我们一起看看吧。

本文目录一览：

• 1、国家法定节假日是哪些
• 2、我国的法定假日是哪几天？
• 3、中国法定节假日一共几天
• 4、中国的法定假日有哪些？

国家法定节假日是哪些

国家法定节假日有几天 国家法定节假日是哪些

我国的法定节假日有11天，分别是元旦1天，春节3天，清明节1天，端午节1天，五一劳动节1天，十一国庆节3天，中秋节1天。这七大节日都是我国的法定节假日。

《中华人民共和国劳动法》第四十条、第四十四条

《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。

《全国年节及纪念日放假办法》

第一条为统一全国年节及纪念日的假期，制定本办法。

第二条全体公民放假的节日：

（一）新年，放假1天(1月1日)；

（二）春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)；

（三）清明节，放假1天(农历清明当日)；

（四）劳动节，放假1天(5月1日)；

（五）端午节，放假1天(农历端午当日)；

（六）中秋节，放假1天(农历中秋当日)；

（七）国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。

第六条全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假槐档日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。

什么是法定节假日

法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求，由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间铅如乱。法定节假日制度是国家政治、经济、文化制度的重要反映，涉及经济社会的多个方面，涉及广大人民群众的切身利益。法定节假日的休假安排，为居民出行、购物和休闲提供了时间上的便利，为拉动内橡举需、促进经济增长做出了积极贡献。按照《劳动法》第51条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，也就是说11个节假日即使不上班也应计薪，除去不计薪的104个双休日，月计薪天数应为（365——104）／12，即21.75天，再由月工资收入除以21.75得出日工资水平。以北京市月平均工资3008元为例，则劳动者节假日加班应以138.8元为基数，发放三薪或双薪。

国家法定节假日加班

国家法定节假日加班费的计算：

根据《劳动法》第四十四条的规定：

有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

因此，对于实行标准工时制的劳动者，如果在“五一”等法定节假日加班，加班费应当以不低于日工资基数的3倍支付加班工资，而在5月2日、3日加班应当以公休日加班的标准给予双倍支付工资。

日工资基数的计算方法为：月工资除以一个月计薪的天数，今年中国节假日调整后的月计薪天数为21.75天。

以一个约定月薪为1500元的职工为例，他的日加班基数就是1500元除以21.75天即69元;如果企业安排他在5月1日加班，则应支付其不低于69元的3倍即207元的加班工资。

5月2日加班，单位首先应安排补休，否则须支付两倍的日工资基数。此外，对于经过劳动保障部门批准，可以在明确工作量的前提下自主安排工作、休息时间的“不定时工作制”岗位，用人单位可以不支付加班工资。

双休日加班费的计算：

根据《劳动法》第四十四条的规定：

休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。

如果基本月工资是800元，那么双休日加班的双倍工资计算应为：800(元)/20.92(元/天)*2=76.48(元/天)。

我国的法定假日是哪几天？

中国内地现行法定节假日共11天，包括春节3天，国庆3天，元旦、清明、五一、端午、中秋各1天。

元旦：规定在1月1日放假1天；春节：规定在阴历除夕（十二月二十九日或三十日）至正档洞月初二放假3天；清明节：规定在清明当日放假1天；劳动节：规定在5月1日当日放假1天。端午节：规定在端午当日放假1天；行信枯中秋节：规定在中秋当日放假坦散1天；国庆节：规定在10月1日至3日放假3天。

北大专家吴必虎称因为需求太大，所以国家可以两个长假，五一和国庆，根据南方、北方的不同情况，授权各个省政府自己来制定第3个长假，能够让长假达到21天或者15天总的供给量。

扩展资料

中国岁时节日在历史演变过程中形成了若干特点，主要表现为：

1、农业文化特色。中国岁时节日，随着一年四季的变化和农作物安排的需要，逐渐形成了一系列丰富多彩的节俗活动，表现了鲜明的农业文化特色。

2、讲究礼仪，风俗与礼俗相结合。每当重要节日来临，人们都要祭拜祖先，以表达对祖先的怀念。

3、传承与变异相统一。中国节日具有民俗文化传承与变异的一般特点。节日一旦形成，便有一种相对独立和稳定而世世代代传承下去。

4、民族与地区。中国是以汉族为主体的多民族国家，汉族的传统节日如春节、清明、端午、中秋等，在其他民族的地区也普遍流行。与此同时，汉族节日中也融入了其他民族的风俗，如春节在院内立灯笼杆，就是受了满族祭神杆的影响。

参考资料来源：百度百科——节假日

中国法定节假日一共几天

一、中国法定节假日一共几天

1、国家法定节假日一年一共十一天，具体如下：

（1）元旦，放假1天（1月1日）；

（2）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；

（3）清明节，放假1天（农历清明当日）；

（4）劳动节，放假1天（5月1日）；

（5）端午节，放假1天（农历端午当日）；

（6）中秋节茄迹，放假1天（农历中秋当日）；

（7）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。

2、法律依据：《中华人民共和国颤春并劳动法》第四十条

用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；

（二）春节；

（三）国际劳动节；

（四）国庆节；

（五）法律、法规规定的其他休假节日。

二、加班工资如何计算

1、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬；

2、休息日安排劳动森稿者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬；

3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。

中国的法定假日有哪些？

中国法定节日有以下16个，分别是：

新年（1月1日）；春节（农历新年）；清明节（农历清明当日）；国际劳动妇女节（3月8日）；植树节（3月12日）运做；国际劳动节（5月1日）；中国青年节（5月4日）；端午节（农历端午当日）；国际护士节（5月12日）；儿童节（6月1日）；中国诞生纪念日（7月1日）；中国人民解放军建军纪念日（8月1日）；教师节（9月10日）；中秋节（农历中秋当日）；国庆节（10月1日）；记者节（11月8日）。

中国节一般指指中国民间相传的纪念日、欢庆日和被中国承认的国际通用节日等。

中国传统节日大抵起源于先秦时代，而定型于两汉时期，如元旦、元宵、寒食、端午、七夕、重阳等，到了两汉大都基本定型。到魏晋南北朝时期，历经隋唐到宋，中国传统节日经历了它的变异和调整，宗教的渗透、民族的融合、社会心理的失常，为中国节日风俗的发展带来了新的元素。

中国节日解释：

中国节日中包含“法定节假日”，是指根据我国的风俗习惯或纪念要求，由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。法定节假日制度是国家政治、经济、文化制旁滑衡度的重要反映，涉及经济社会的多个方面，涉及广大人民群众的切身利益。

根据《全国年节及纪念日放假办法》第二条中规定(一)元旦，放假1天(每年1月1日)；(二)春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)；(三)清明节，放假1天(农历清明当让型日)；(四)劳动节，放假1天；(五)端午节，放假1天；(六)中秋节，放假1天；(七)国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。

以上内容参考：百度百科-中国节日

以上就是小编对中国假日的相关信息分享，希望能对大家有所帮助。