教研室主任述职报告范文》。会议指出，教研室要认真贯彻落实党的十九大精神，坚持立德树人根本任务，全面提升教育教学质量，努力办人民满意的教育。要加强强对教研工作的领导，强化责任意识，落实责任制，推动教研工作高质量发展。要以科研为先导，不断提高教研水平，提升教师专业素养，促促进教师全面发展。

1、校长不同意教务主任辞职怎么办？

优质回答1：

教务主任可能不想做这个工作了，觉得自己做这个工作比较累，可以向校长提出辞职

其实做这个职务是自己的自由，任何人都不可以强行规定必须要做，而且说实话，这个教务主任也不是个什么多轻松的官职

校长的肯定是不会随便同意哪一个中层干部辞职的，但是只要教务主任坚决辞职，她也是没有办法的

可以私下里跟校长沟通，把自己不愿意做干部的原因告诉他，如果校长实在不想教务主任辞职，假如我是教务主任的话，那我就干脆不做这方面的工作，消极怠工，不去旅行教务主任的职责，相信校长最终也是没有办法的

优质回答2：

校长不同意教务主任辞职的话，那么，教务主任的需要跟校长进行沟通，表明自己辞职的原因，然后呢，希望叫学校呢进行相关的安排，然后进行相关的调整，表示自己确实不想担任教务主任的相关职务，嗯，同时呢，教务主任也会也需要向学校保证，自己会在嗯，辞职之前做好相关的最后的工作，做好相关的工作的交接，这样的话，避免学校工作出现混乱

优质回答3：

不然你跳过他直接去教育局那里提交申请吧。

优质回答4：

校长不同意教务主任的辞职，那么教务主任就可以继续干下去。

2、教师离岗最新规定？

优质回答1：

为了教师离职的程序，教师离职相关规定： 

一、学期末教师离职要求 

1.因学校办学的特殊性，教师离职最好安排在学年结束的暑假期间。个别特殊原因，经学院书面批复后可选择寒假离职。 

2.教师辞职应提前一个月向所在教研室主任提出书面辞职申请。 教师即使提交了书面申请，也应不折不扣地完成本学期的扫尾工作。

3. 教师将教研室主任签字后的申请书交至办公室主任处。

4．办公室主任将申请书提交院委会讨论。

5.讨论通过后，教师在期末工作完成后按照人事处规定，办理离职手续；工作未完成者不予办理。讨论未通过的，不予办理。

优质回答2：

①个人申请

凡有离岗创业意愿的事业单位专业技术人员，由本人向单位提交书面申请、离岗创业项目书，明确创业意向和方式。离岗创业项目书应包括项目名称、项目内容等。

②单位审核

单位按照国家和省有关政策规定对申请人提交的材料进行审核，符合离岗创业条件的，予以批准。

③签订协议

离岗创业协议书应载明离岗创业起止时间、单位和离岗创业人员的有关权利义务、发生争议处理方式等。

优质回答3：

考虑到教师工作的特殊性，有人提出“离岗退养”政策，也就是老教师因身体健康问题，不能在从事一线教学工作，本人自愿申请离岗，离岗工资按照在职同级别发放，只不过没有工作，不再发放绩效工资和补助。