山东联创世华公考是山东地区备受瞩目的公务员考试培训机构。该机构凭借其多年来的丰富经验和优秀的师资队伍，成为了山东地区许多考生的不二选择。在课程设置上，山东联创世华公考注重理论与实践相结合，提供全方位的考试辅导，力求让考生全面掌握考试所需知识和技能。此外，该机构还拥有完善的模拟考试系统，帮助考生更好地了解考试形式，提高应试能力。此外，山东联创世华公考还注重培养考生的思维能力和应变能力，使其具备解决实际问题的能力。总之，山东联创世华公考以其优质的教学质量和细致的服务受到了广大考生的赞誉与信赖。

一：山东联创世华公考怎么样

不行很差劲，跟念课本没什么两样，关键是还很贵，我就上的线下，太垃圾了，不讲信用，谎话连篇，超格也比联创好
网课虽然在时间上可以随意观看重播，有一定的优势，但是却不适合自觉性差的人，没有人监督要求就很容易放弃，像这种情况推荐线下的课程会好些，自觉性好的话网课也是很好的

二：联创世华2021山东省属事业编答案

如果是青岛事业单位的话，比较推荐联创，本土机构，特别是他们几个公基的老师讲的很好，预测的也比较准。

其他两家事全国性机构，对细化的地区的考试，还是按照通用的讲，针对性差些。

三：山东省联创世华

4月20日17:00，2019年山东省公务员考试公共科目笔试结束。据悉，今年我省计划面向社会招录公务员3047人、选调应届优秀高校毕业生到基层工作1000人，招考公务员和选调生的报名及笔试同步进行，统一采用公务员录用考试的笔试试题，共有22.6万余名考生参加。考生可于5月上旬查询选调招考成绩，5月下旬查询公务员笔试成绩。

行测难，因为题量变化大

20日上午11时，2019年山东省考行政职业能力测验科目考试结束。走出考场，有考生表示，“确认过眼神，应该是考不上的人”。山东省公务员考试“难”，一度成为微博话题。

联创世华公考专家韩速提示，首次融合了选调生考试的山东省考试题，题量变化大是“难”的主要原因。今年行测考题仍然是五大模块120道小题，但是各模块的题量分布有所变化。常识判断由原来的20题变成了15题，数量关系由原来的10道增加到15道，这意味着一分钟5道题的常识判断变成了五分钟1道题的数量关系。

此外，行测考查的知识点除涉及社科、文史、地理、法律等常考知识外，还考查了山东省情，如位于山东省内的文化遗产等。不仅提升了对大政方针和山东省情的考查力度，更加体现政策风向标。此外，“余数”“空瓶换酒”等老题型重出江湖、行测出题形式严谨且干扰性设置较强、涉及精准扶贫的数据信息。

在申论考试中，A、B、C三类试卷的总题量与往年持平，命题规律亦保持了良好的继承性与科学性。联创世华公考专家郭旭表示，报考基层职位、选调生职位的考生，使用申论B类试卷，这也是本次省考招录使用人数最多的一类试卷。

据分析，2019年山东省公务员申论B类试卷的主题紧跟中央政策，紧密贴合我省聚焦解决民生领域突出问题的实际情况，反映出对“民生”与“民声”的重视。此外，B类申论材料的选取上也更加贴近生活，通俗易懂，很多考生都反映申论作答时间很充裕，整体难度并不大。

减招后岗位竞争激烈，5月份或将补录

据悉，2019年山东公务员考试共计划招录3047人，总职位数1547个。根据联创世华联师公研院数据，2018年我省面向社会招录公务员和参照公务员法管理工作人员7309名，2019年招录人数不足去年的1/2。在名额“紧”的情况下，考生若想成功“上岸”必然伴随激烈的竞争，今年最热职位为淄博市周村区人民法院综合文秘职位，竞争比高达1561:1。

每年公考，缺考和“试水”的考生并不少见。在烟台一考点负责监考的教师称，“每个教室安排30名考生，我所监考的教室上午缺考5人，下午缺考9人。在签到的考生中，最小的1998年出生，最大的1984年出生，在年龄超标前来挑战最后一次公考。”

山东政法学院的李同学回到老家滨州参加考试。“即将毕业，我想抓住应届条件努力一把。”该同学参加过国家公务员考试、事业单位考试，认真备考的同时，他坦言“心里没底”。“今年招考的少了，竞争压力肯定大，即便准备充足了，也感觉自己是在‘打酱油’。”

值得注意的是，根据《关于报送2019年度机关事业单位用编进人建议计划的通知》要求，本次公务员招考职位应该主要包括四部分：乡镇、街道等基层公务员招考；监狱戒毒系统补充一线民警招考（如2018山东公务员补录招考）；公安机关面向公安院校应届生招考；基层司法所接收政法干警试点班毕业生招考。5月15日至31日，省直各部门及各地市可以追加编制计划，届时，山东省公务员招录或将进行补录招考。

（齐鲁晚报·齐鲁壹点